Praca: Specjalista / Specjalistka ds. Wynagrodzeń i Rozliczeń Kadrowo-Płacowych
TELE-FONIKA KABLE S.A. jest największym producentem kabli i przewodów w Europie Środkowej i Wschodniej. Należy również do grona największych światowych dostawców kabli i przewodów.
Aktualnie do Zespołu Rozliczania Wynagrodzeń poszukujemy kandydatury na oferowane stanowisko:
Specjalista / Specjalistka ds. Wynagrodzeń i Rozliczeń Kadrowo-Płacowych
Miejsce pracy: Myślenice
Opis stanowiska
- kompleksowe naliczanie wynagrodzeń oraz świadczeń pracowniczych zgodnie z obowiązującymi przepisami
- przygotowywanie list płac oraz prowadzenie dokumentacji płacowej i ZUS
- obsługa rozliczeń podatkowych (PIT) oraz deklaracji do instytucji publicznych
- rozliczanie umów cywilnoprawnych oraz świadczeń dodatkowych (w tym ZFŚS)
- prowadzenie i archiwizacja dokumentów ZUS oraz obsługa spraw emerytalno-rentowych
- współpraca z działem księgowości w zakresie uzgodnień kosztów wynagrodzeń i składek
- przygotowywanie raportów i analiz płacowych dla zarządu
- obsługa systemów kadrowo-płacowych oraz narzędzi raportowych
Wymagania
- wykształcenie wyższe, najlepiej ekonomiczne
- bardzo dobra znajomość prawa pracy, podatków oraz ubezpieczeń społecznych
- doświadczenie w pracy na stanowisku kadrowo-płacowym (mile widziane w produkcji)
- praktyczna znajomość MS Excel oraz systemów kadrowo-płacowych (Płatnik, e-Deklaracje)
- skrupulatność i odpowiedzialność w pracy z danymi
- dobra organizacja pracy i umiejętność działania pod presją czasu
- komunikatywność i gotowość do współpracy zespołowej
Oferujemy
- stabilne zatrudnienie w międzynarodowej organizacji
- umowę o pracę i jasne warunki współpracy
- wdrożenie oraz wsparcie zespołu na starcie
- możliwość rozwoju zawodowego w obszarze payroll
- pakiet świadczeń socjalnych oraz dodatkowe benefity (opieka medyczna, sport, ubezpieczenie)
- dostęp do platform szkoleniowych i językowych
Zobacz podobne oferty
Firma: Klient portalu Praca.pl
- Miejsce pracy: małopolskie / Kraków
- Opublikowano: 2026-07-13
Koordynowanie i nadzorowanie pracy zespołu odpowiedzialnego za obsługę płacową klientów. Organizowanie pracy zespołu oraz monitorowanie terminowości i jakości realizowanych zadań. Przygotowywanie oraz weryfikacja...